Mahalagang Pagkakaiba – Paggastos sa Trabaho kumpara sa Paggastos sa Kontrata
Ang gastos sa trabaho at gastos sa kontrata ay dalawang sikat na paraan ng partikular na paggastos ng order na mahalaga para sa mga negosyong nagbibigay ng customized na produkto. Gayunpaman, mayroong isang bilang ng mga pagkakaiba sa pagitan ng dalawa na dapat na malinaw na maunawaan upang makilala ang mga ito mula sa isa't isa. Ang pangunahing pagkakaiba sa pagitan ng gastos sa trabaho at gastos sa kontrata ay ang gastos sa trabaho ay isang sistema na ginagamit para sa pagkumpleto ng mga partikular na order ng customer kung saan ang bawat yunit na ginawa ay itinuturing na isang trabaho samantalang ang paggastos sa kontrata ay tinutukoy bilang isang sistema ng paggastos na inilapat kung saan ang trabaho ay isinasagawa ayon sa mga espesyal na kinakailangan ng mga customer sa isang lokasyong tinukoy ng customer.
Ano ang Job Costing?
Ang paggastos sa trabaho ay isang sistemang ginagamit para sa pagkumpleto ng mga partikular na order ng customer kung saan ang bawat unit na ginawa ay itinuturing na isang trabaho. Kapag ang mga produkto ay kakaiba sa kalikasan, ang halaga ng paggawa ng dalawang magkaibang produkto ay hindi maihahambing nang epektibo dahil ang mga halaga ng mga materyales, paggawa at mga overhead ay nag-iiba mula sa isang trabaho patungo sa isa pa. Ang bawat trabaho ay bibigyan ng isang natatanging identifier at isang 'job cost sheet' ang gagamitin upang itala ang lahat ng impormasyong may kaugnayan sa trabaho.
Ang paggastos sa trabaho ay nakakatulong upang matukoy ang mga gastos at tubo na kinita para sa mga indibidwal na trabaho; kaya napaka-kombenyenteng tukuyin ang kontribusyon ng bawat trabaho sa tubo ng kumpanya. Batay sa gastos sa paglilingkod sa isang partikular na customer, ang kumpanya ay maaaring magpasya kung ito ay kapaki-pakinabang na ipagpatuloy ang mga relasyon sa negosyo sa mga naturang customer. Karaniwang natatapos ang isang trabaho sa loob ng maikling panahon at sa loob ng lugar ng kumpanya.
Gayunpaman, ang paggastos sa trabaho ay maaari ding magresulta sa labis na impormasyon dahil kailangang subaybayan ng kumpanya ang lahat ng paggamit ng mga bahagi ng gastos gaya ng mga materyales at paggawa dahil sa walang standardisasyon. Dahil ang lahat ng mga gastos para sa mga indibidwal na trabaho ay kailangang kalkulahin mula sa simula, ang gastos sa trabaho ay mahal at matagal. Para sa pangkalahatang mga desisyon sa pamamahala, ang mga indibidwal na impormasyon sa trabaho ay limitado ang paggamit.
Ano ang Contract Costing?
Ang Contract costing ay tinutukoy bilang isang costing system na inilapat kung saan isinasagawa ang trabaho ayon sa mga espesyal na kinakailangan ng mga customer sa isang lokasyong tinukoy ng customer. Ang mga kontrata ay isinasagawa ng parehong pribado at pampublikong kumpanya. Katulad ng paggastos sa trabaho, ang mga gastos at kita ay itinatala nang hiwalay at ang bawat kontrata ay tinutukoy ng isang natatanging numero ng kontrata. Bilang resulta, nagiging maginhawa para sa mga kumpanya na kalkulahin ang kita mula sa bawat kontrata. Sa pangkalahatan, ang mga kumpanya ay nakakahanap ng mga angkop na supplier para sa isang kontrata sa pamamagitan ng mapagkumpitensyang pag-bid.
Ang panahon ng pagkumpleto para sa isang kontrata ay tumatagal ng mahabang panahon, o karaniwan ay higit sa isang taon; ang gawain ay natapos sa mga yugto. Ang gawaing pagtatayo ay nangyayari sa isang lugar ayon sa pinili ng customer, na tinatawag bilang isang 'site'. Sa contract costing, karamihan sa mga gastos ay direktang likas sa anyo ng mga direktang materyales, direktang paggawa at mga singil sa subcontract. Ang gastos sa kontrata ay malawakang ginagamit ng mga kumpanya ng konstruksiyon at sa industriya ng engineering.
Para sa mga kontrata na tumatagal ng mas mahaba kaysa sa isang panahon ng isang taon, mahalagang alamin ang dami ng trabahong natapos para sa kaukulang taon ng pananalapi dahil ang mga gastos at kita ay dapat na itala para sa mga layunin ng accounting. Ginagawa ito sa pamamagitan ng pagtukoy kung anong porsyento ng kontrata ang nakumpleto para sa taon, at ang mga gastos at kita ay naitala nang proporsyonal.
Figure 01: Construction Site
Ano ang pagkakaiba ng Job Costing at Contract Costing?
Paggastos sa Trabaho vs Paggastos sa Kontrata |
|
| Ang paggastos sa trabaho ay isang sistemang ginagamit para sa pagkumpleto ng mga partikular na order ng customer kung saan ang bawat unit na ginawa ay itinuturing na isang trabaho. | Ang contract costing ay isang costing system kung saan isinasagawa ang trabaho ayon sa mga espesyal na kinakailangan ng mga customer sa isang lokasyong tinukoy ng customer. |
| Lugar ng Trabaho | |
| Ang gastos sa trabaho ay karaniwang kinakalkula ang gastos para sa isa o ilang produkto. | Ginagamit ang gastos sa kontrata para kalkulahin ang gastos para sa mga malalaking proyektong may sukat. |
| Tagal ng Panahon | |
| Ang isang trabaho ay karaniwang tumatagal sa loob ng maliit na yugto ng panahon, kaya ang paggastos sa trabaho ay maaaring makumpleto sa loob ng maikling panahon. | Ang gawain ng isang kontrata ay umuusad sa mahabang panahon, kaya ang gastos sa kontrata ay isinasagawa sa loob ng pinalawig na yugto ng panahon. |
| Lugar ng Trabaho | |
| Ang produkto ay nakumpleto sa loob ng lugar ng kumpanya sa isang trabaho. | Ang produksyon o pagtatayo ay nagaganap sa construction site na pinili ng customer. |
| Paglipat ng Kita | |
| Kapag ang isang trabaho ay tapos na at ang mga natapos na produkto ay naibenta sa customer, ang buong kita ay ililipat sa profit at loss account. | Sa contract costing, ang mga gastos at kita ay itinatala sa proporsyon sa antas ng pagkumpleto at ang resultang tubo ay ililipat sa profit at loss account. |
Buod – Gastos sa Trabaho kumpara sa Gastos sa Kontrata
Ang pagkakaiba sa pagitan ng gastos sa trabaho at gastos sa kontrata ay depende sa ilang salik gaya ng tagal ng panahon upang makumpleto ang trabaho/konstruksyon, lugar ng trabaho at lugar ng trabaho. Ang mga pagkakaibang ito ay nakakatulong upang epektibong makilala ang dalawang pamamaraan. Gayunpaman, sa kabila ng mga pagkakaiba, ang mga layunin ng parehong mga sistema ay magkatulad, kung saan sinusubukan nilang ilaan ang gastos ng produksyon sa isang mahusay na paraan.
